社保代缴公司怎么收费？为什么选择社保代缴公司代缴社保？为了正常的使用社保，我们需要定期去缴纳一定的社保费用。而社保缴费很多人又觉得麻烦，所以就有了代缴费公司。那么下面蚂蚁保小编就为大家介绍一下社保代缴公司怎么收费？为什么选择社保代缴公司代缴社保？一、选择社保代缴公司代缴社保的原因社保代缴公司怎么收费1、办理比较方便。人事代理公司一般都是取得相应的资质的，由他们来帮助自己办理社保缴费，不用自己跑路，可节省自己的时间成本。2、节省费用成本。企业如果自己去缴纳社保，需要花费很多人力、财力去请社保代缴专员来负责公司的社保缴纳事宜，耗费的成本比较高，但是选择社保代缴公司，可以把这一块的业务外包给代缴公司，企业每个月只要按时付款就可以，不用担心员工的社保问题。二、社保代缴公司的收费情况社保代缴公司怎么收费1、社保费用。五险一金，单位缴费部分和个人账户部分，全部由个人全额承担，养老保险28%(含个人缴费)、医疗保险8%(含个人缴费)，如需办理住房公积金，按比例全额缴费，这些费用全额打入代理公司账户，再由代理公司向社保缴纳。2、代理费用。代缴公司如果给单位代理，一般是按照单位代理人数来收费，给个人代理，一般每月代理费用在60到120元左右，不同的代理公司，收费标准不一致，需要个人签订委托代理合同时具体商谈。社保代缴公司怎么收费主要还是看每个公司不同的规定。关于这一点，我们还是需要在选择代缴公司之前就了解相关的内容。如果你有此类的需要，欢迎随时联系我们蚂蚁保网站，我们蚂蚁保网站也是能够代缴社保的。相信我们的服务会让你满意。社保代缴哪家公司好？社保代缴公司要怎么选择？现在很多人想要社保不断缴，都会找社保代缴公司续保，而现在社保代缴公司鱼龙混杂，很难选出靠谱的。下面蚂蚁保就从几方面告诉大家一些选择经验，让大家不再为“社保代缴哪家公司好”这样的问题所困惑。社保代缴哪家公司好一、为什么要找社保代缴？1、我们服务过的很多企业，有的主体业务在北京，但是在河北也有分支。出于企业成本的考虑，河北的分支机构就来找蚂蚁社保来做社保代缴。还有的企业纯粹是太小了，加上老板也才5、6个人，这种佛系创业的老板也清楚自己的公司定位就是小而美，雇个hr都嫌多，找个社保代缴岂不是美滋滋？2、另外就是针对个人的社保代缴服务了。因为目前社保与我们生活紧密相连，很多城市福利与社保挂钩，比如北京上海一线城市，就在买房、买车摇号、落户等方面，要求提供社保连续缴费年限证明。所以对于这些暂时没有单位缴纳社保的人来说，想要享受这些福利，社保方面必须不能断，所以就需要社保代缴公司为其挂靠。二、社保代缴公司要怎么选择？1、资质：首先从资质入手，只有经过政府的认证许可才能有相关的运营资格，三类必需证明：《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》。2、公司规模：公司的整体规模也是我们需要考虑的方面之一，具备区域性服务能力，规模大点的相对靠谱。3、服务：社保代缴也是一项专业性极强的服务，服务商需要清楚了解各城市的社保政策，与政府部门对接，核对台账等。4、口碑：看公司在业内口碑是否好，主要可以通过了解同行和客户对该公司的评价，公司的业务量，或者网络上个人对公司的评价等途径来查看代缴公司的口碑。5、价格：社保费用+服务费用等于每个月要缴纳的费用。在代缴平台交社保，需要支付两项费用，社保费以国家规定的社保缴纳基数为标准计算的社保费用，服务费根据每个平台规定会有不同变化。社保代缴哪家公司好三、社保代缴哪家公司好？蚂蚁社保比较靠谱、合适，北上广深，杭州、成都、天津、武汉、南京、昆山、苏州，都有分公司。公司的服务标准直接体现在收费标准和服务能力上，蚂蚁社保从事人力资源服务行业多年，服务收费透明，服务网点覆盖全国一二线城市。随着社会保险越来越受到重视，人力资源企业将越发受到重视，市场对企业的资质考核也将越来越严格。蚂蚁社保提醒，社保是全民福利，尤其在北上广深杭成苏等一二线城市更加明显，也是您能扎根一二线城市的关键因素。社保代缴哪家公司好，建议大家根据品牌知名度来选择，蚂蚁保目前在全国都有分支机构，服务周到，大家不妨考虑下。社保代缴公司社保代缴公司社保代缴公司的服务对象：1、外资企业和异地企业驻本地分支机构；2、各商业连锁加盟企业驻常经营网点；3、大型商场超市及其经营商户；4、不设人事管理岗位的中小企业；5、无法缴存住房公积金的个体工商户；6、自由职业及流动行业相关人员；7、需将异地社保关系转入本地的人员；8、4050人员社保挂靠享受待遇；9、其他需要办理人事代理的人员。社保代缴公司服务流程1、业务咨询：初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；2、分析考察：依据用人单位、个人提出的要求，对实际工作环境、岗位进行了解，如有必要可进行考察。3、提出社保代理方案：根据不同用人单位、个人的要求及现有状况，制定社保代理方案；4、洽谈方案：代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；5、签订《社保代理协议》：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订《社保代理协议》；6、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理；7、签订代理协议。代缴社保公司哪个可靠？推荐正规代缴社保公司说起社保相信大家都是非常熟悉，各位朋友应该都有购买社保吧？社保作为一种社会保险，给大家的生活上带来了很大的保障，那么代缴社保公司哪个可靠？今天小编就给大家推荐正规有口碑的代缴社保公司——蚂蚁保。代缴公司的可靠吗?相信很多人都有相同的疑问，代缴社保的公司是否靠谱呢?当然也并不是所有社保代缴公司都不可靠。也不是所有的代理公司都是可靠的。就好像社会上有好人，也有坏人一样。有真有假。那要取决于你自己的选择了，可靠的代缴社保公司须资质齐全，比如《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》以及《企业法人营业执照》这些资质须齐全。若没资质的人力资源公司我们就需小心了。代缴社保公司哪个可靠代缴个人社保公司哪一个可靠？1、要有正规资质其实朋友们耐心一些，就会发现虽然现在的代缴公司非常多，但是很多公司存在着难以忽视的问题，如果不能找到可靠的公司，那么就很有可能会出现频繁更换代缴公司的情况了，除了会给自己带来麻烦以外，也会让社保有更大的几率出现断缴的情况，因此大家一定要注意到对方公司是否具备了国家认可的正规资质。2、足够稳定更可靠如何才能够证明代缴个人社保公司有着正规资质呢？其实判断的方法很简单，只要检查该公司有没有营业执照、人力资源许可证以及劳务派遣证这些证件就足够了，方法非常的简单，在这么多公司里，蚂蚁保机构不但有着正规证件以及认可资质，同时也稳定运营了16年，因此签好合同之后，就能够让客户毫无顾虑的缴纳社保。代缴社保公司哪个可靠如今只要是关于社保代缴的消息，肯定都能够引起无数人的关注，而疫情虽然给越来越多人的生活带来了考验，但是只要能够稳定缴纳社保，那么就能够让朋友们感到生活更加安定，也不会再觉得慌张或是忐忑了。注意需要注意的是，如果打算离职的话，一定要提前询问好离职当月原单位是否给缴纳社保，正规公司一般都是15号之前离职不予缴纳社保，15号之后离职给予缴纳社保。具体缴纳与否，一定要与原单位确认清楚。如果原单位不给缴纳了的话，还要确认的是原单位什么时候对你进行减员，这也是非常重要的一点，只有原单位在社保库中将你减员，新单位(代缴单位或其他公司)才能再给你增员，然后缴纳社保，保持社保的连续性。这两点一定要在离职之前确认清楚，以免拖的时间太晚了，导致自己的社保断缴。代缴社保公司哪个可靠？以上就是给大家分享了靠谱的代缴社保公司——蚂蚁保，社保是一个非常重要的社会保险，所以还没有购买的朋友，不妨考虑一下购买社保。个人社保代缴公司怎么收费公司给员工缴纳的社保属于城镇职工社保，包含养老、医疗、生育、失业和工伤五险。一旦员工离职，单位就不会给员工再缴纳社保了。所以很多人为了社保不断缴，会找一个社保代缴机构给自己缴纳社保。那个人社保代缴公司怎么收费呢？找代缴公司缴纳社保，需要先签订社保代缴合同。参保人提交身份证复印件给代缴公司，然后确定社保缴纳基数和代缴时间。社保费用是通过基数计算得出的，一般选择代缴社保，很多都会按照最低的费用缴纳。除此之外，社保代缴公司还会收取服务费，个人社保代缴公司怎么收费这个问题想必就是问的服务费吧。服务费是按照代缴时间计算的，很多代缴公司都是三个月起缴。如果是离职了，社保只是为了过渡一下，可以签短期的。签约之后，大家第一次需要支付的费用是1个月的社保费用和全额的服务费，以后每月按照合同要求转社保费用就行了。签订合同一定要确定好代缴时长，因为服务费一次收取了，中途停保了是不会退服务费的。个人社保代缴公司怎么收费？代缴公司会根据市场的需求来制定服务费的标准。每家收取的标准都不一样，在选择代缴公司的时候可以对比一下价格和公司的服务。上海代缴社保公司上海代缴社保公司保代理是人事代理中的一种单项代理方式，指由政府人事部门所批准的劳动（人才）服务机构，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为单位或个人代理缴纳社保和公积金。社保：根据国家和上海市规定，为客户雇员代缴养老、医疗、失业、工伤、生育保险服务；公积金：根据国家和上海市规定，为客户雇员办理住房公积金的审报、结算、缴纳及新增、变更、转移、封存、终止等手续；为什么要在上海缴纳社保？1、在上海缴纳社保满15年，可以根据国家和上海政策申请退休按月领取养老金。2、享受医保待遇，当月缴存上海社保次月即可享受医疗报销待遇，在规定的的医保范围内，可以报销85%以上的医疗费，缴纳满15年以上可以享受退休医保待遇。3、非上海沪籍居民在上海买房需要缴纳满2年社保和个税，才具备购买资格。4、非上海户籍居民子女在沪读书，需要父母提供社保连续缴满一年的社保证明。5、办理上海市长期居住证（积分制）需要连续缴纳社保6个月以上证明。为何要代缴社保？杭州社保代缴哪家公司好？目前代缴社保的现象较为常见，受此影响，当下市面上还出现了很多的社保代缴公司。那么到底为何要代缴社保以及杭州社保代缴哪家公司好呢？接下来小编将对这些疑问进行一一解答，想知道的朋友，千万不要错过下文。为何要代缴社保？因为代缴社保能够让专业的人做专业的事，取长补短，通过第三方梳理社保流程和适当规避缴纳社保过程的风险，节省政策的研究成本和公关成本，对于公司来说能提高人均产能，提高企业自身的核心竞争力和市盈率，从而高效实现企业自己的目标。杭州社保代缴哪家公司好就目前企业社保代缴市场看，目前存在着市场不成熟等问题，要结合企业自身的处境合理选择外包模式。越来越多的公司采用企业社保代缴的另一个原因在于，企业正面临着法规、政策、金融、技术、公司治理等风险。那些专业人士所提供的优质的社保代理服务，正好可以帮助企业减低此方面的风险。杭州社保代缴哪家公司好？因为蚂蚁保公司专注为广大客户提供一站式人力资源解决方案，主营业务包括：人事外包、业务流程外包、众创平台、招聘服务外包、技术服务外包、企业福利平台、社保代缴、法律咨询服务等。并且蚂蚁保公司自建立以来，已经陆续在中国多个地点设立公司，用更全球化的视野提供系高品质、定制化、系统化的人力资源服务，也为越来越多的跨国企业提供落地化的服务。杭州社保代缴哪家公司好同时多年来，蚂蚁保公司一直坚持以技术为驱动，积极探索新模式、新业态，为推进稳就业、保民生不断努力，未来，蚂蚁保公司还将继续与合作伙伴共建人力资源生态系统，面向社会提供更优、更专业的人力资源生态解决方案。此外作为人力资源服务行业为数不多的国家高新技术企业，蚂蚁保公司目前在招聘和灵活用工、薪资和福利服务能力和能级位居全国人力资源服务行业前列。为何要代缴社保？杭州社保代缴哪家公司好？在上文中，小编已经进行一一解答了，因此在认真浏览过上文相关内容后，必定有很多朋友都能懂得这些问题的答案是什么。社保代缴公司排名高的平台推荐，社保代缴机构怎么选择？近年来，有不少公司都发展了社保代缴服务，但是很多公司没有经验，服务水平也不够。那么下面蚂蚁保小编就为大家带来一家社保代缴公司排名高的平台推荐，一起看看社保代缴机构怎么选择？蚂蚁保的优势有哪些？社保代缴公司排名蚂蚁保是时下排名最高的社保代缴公司之一，有着大量用户，社会口碑良好。选择社保代缴平台可以认准大型服务平台-蚂蚁保，平台是专业为自由职业者所提供的社保代缴服务平台，在参保过程中可以直接使用手机24小时在线参保。参保的入口可以直接使用手机APP、微信、支付宝以及网页等，进入到缴费页面之后，可以直接填入个人信息参保。社保代缴机构选择要素：1、公司资质首先从资质入手，只有经过政府的认证许可才能有相关的运营资格，三类必需证明：《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》。2、公司成立时间社保代缴公司的成立时间，最好选成立时间较久的。社保代缴公司排名3、是否直营看公司是否是自营的，如果是通过行业内其他公司来合作的，跨过三层那么服务质量可能就很难保障了。4、价格看各个公司的服务价格，每个平台的服务价格都会有区别。对于用户个人来说服务费当然是越便宜越好，但有的小公司会先以低价策略吸引用户购买社保，后面要办理医疗报销等业务时再收取高昂的服务费用，这种就要小心了。5、公司规模是否有实体公司，规模大概多少，服务人数有多少，这也是我们需要考量的。上海社保代缴机构排名不好说，主要还是要靠用户擦亮眼睛选一选啦。如果你需要社保代缴服务，欢迎选择社保代缴公司排名较高的蚂蚁保公司。公司在业界有着相当不错的口碑，服务人员也都经过严格的培训，相信选择我们你一定会获得良好的使用体验。怎么选择正规的社保代缴公司？判断一家社保代缴公司靠不靠谱主要注意以下几点：1.是否一对一服务，还是会再外包给其他当地机构；2.是否开具正规发票；3.是否能保证个人信息安全性；4.有没有正规的劳务资格证书。代缴社保公司可靠吗代缴社保公司可靠吗？据小编了解，首先要知道双方是否存在劳动关系。据相关媒体报道，在网上办理社保代缴，代缴公司并不会与用户签订劳动合同，只是签署一份服务协议，协议中均明确强调，双方不存在劳动关系。职工必须签订劳动合同，跟用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。双方没有建立劳动合同关系，而是通过挂靠代理公司来缴纳社保，这是不合法的，也是政策不允许的。代缴社保合法吗《社会保险法》明确规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。代缴社保公司可靠吗？从这个层面上来说代缴社保是不符合规定的。对于代缴社保公司可靠吗来说，综如上述，小编建议大家不要裸辞，而是请假先去找好下家公司，与新公司协商好以后再向原公司提出离职，这样可以保证社保连续缴纳。在你请假期间，用人单位会继续为你缴纳社保，即便你连续请假一个月，工资为零，但公司也会为你缴纳公司负担的部分。