公司给我交的社保是交费状态，请问什么时候交？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-06-17 14:31 标签： 公司交的社保什么时候可以查到

问：新员工交社保时间，急~　答：一般是从转正后当月，即9月份开始交，可以10月办理，补交9月 的。<br />问：深圳新员工社保调入公司什么时候缴纳社保？怎么看...　答：如果新员工在网上进行了申报2月。当月只进行了申报但扣款可能下月才会成功。 社保局如果每个月是17号扣，你2月扣的款，社保局1月已做出2月台账。<br />问：请教，新入职员工缴纳社保起始时间　答：1.6楼的意见是正确的。2.与员工建立劳动关系就应该为其缴纳各种保险。《劳动合同法》有明文规定。3.一般单位都是试用期后再补缴，存在一定风险。<br />

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职称： 中级会计师,审计师

你好 如果是7月够买申报 下个月征税期之前都可以申报扣款，本月你的社保表格里应该是没有数据的


你指的社保表格是电子社保局里面吗？


你的意思就是7月生效，在8月1号到15号都可以申报是吧


是的 社保表格是电子税务局里面申报 8.15前都可以


老师再请问你一个问题，电子税务局里面申报社会保险费只有基本养老保险，失业保险，医疗保险，为啥没有看到工伤保险啊


那是个人部分只缴纳养老保险，失业保险，医疗保险

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  • 同学你好 这个可以私户发一部分 答

  • 你好，资本公积，它一般核算的就是溢价发行的溢价部分，他已经说了是溢价金额不足以抵扣，他不足以抵扣，也就是说资本金、资本公积是不足以抵扣的，那么它就要抵扣演绎供给和未分配利润。 答

个人参保，今年要入职新公司上班由公司缴纳的，以前个人参保的社保不用退，可直接转到入职的公司，累计计算缴费年限，其个人账户上的钱，也可以累计计算。下面和大家分享我的个人观点。

个人参加职工社保，今年刚交完，如果现在入职新公司，入职公司后，公司将给你缴纳社保，那么今年的社保自己已经缴纳了的怎么办？到新公司后，如果属于同一社保统筹区的，不用办理社保关系转移手续，新公司可以在原来的社保账户继续为你缴纳，今年个人多交的几个月，可以往后推移或是直接计入个人账户，也可以到当地社保部门办理多交部分的退费手续。

如果个人缴纳的是城镇居民养老保险，只要在同一个社保统筹区的，到公司上班后，由于居民社保和职工社保是两个不同的体系，已缴纳的城镇居民社保个人账户的钱也是不能退回的，只有在今后办理退休时，将城乡居民养老保险转到职工社保进行衔接合并，按照职工养老保险的规定办理退休。



感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，我是个人参保，今年刚交完费用，马上要入职一家公司，那么公司给交社保，我交的费用可以退吗？这种情况下是不需要退的，就看你个人所参保的社保是属于职工社保的范畴，还是属于居民社保的范畴，如果说是属于职工社保的范畴，那么你可以将你的社保关系转移到新的工作单位继续参保，那么之前的累计缴费年限都是可以正常的累计计算的。

如果说你之前参保的是城乡居民养老保险，那么这种情况下就不能够继续来参保城乡居民养老保险了，因为本身城乡居民养老保险和我们的城镇职工养老保险，他们二者之间是不能够相互累计缴费年限的，所以说你只能够停止城乡居民养老保险的交费，当然这个费用是可以退的，但是有些地区规定是退休以后才能够退还，有些地区规定是直接可以退还，这个是不一样的。

那么在找到新的工作单位以后，就要通过新的工作单位来参保自己的职工养老保险了，因为毕竟职工养老保险，他最终所获得养老金的待遇还是要远远超过我们居民养老保险所获得养老金的待遇，所以说直接放弃居民养老保险的交费就可以了，当然你参保的是职工养老保险的话，那么就需要将自己的社保关系转移到新的单位，继续参保就可以了。

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题主原来是个人参保，但现在题主马上入职一家公司，公司马上会给自己购买社保（即城镇职工养老保险），现在题主想要问的是，原来个人参保的费用可以退吗？

我非常遗憾的告诉题主，原来个人参保的费用是不可以退的，只能在退休时对两种社保帐户进行归集。

通过题主的描述，题主个人参保时所购买的保险，即为城乡居民养老保险，也只有这类型的社保才满足题主所谈到的一年一缴的要求。

我们先来看一下自己个人参保所购买的社保与公司代扣代缴的社保，有什么不同之处呢？

  • 参保人员：城乡居民中没有参加城镇职工养老保险的所有人员。

  • 费用缴纳方式：一年一缴。

  • 缴纳费用标准：缴费标准为10档，即200-5000元不等，购买人员可根据自己的经济状况灵活选择购买。

而题主现在要购买的社保是城镇职工保险，即仅针对有工作单位的企业职工开放的一种保险种类。

  • 参保人员：涉及所有企业职工或者暂时失业人员所购买的一种保险。

  • 费用缴纳方式：按月缴纳，由单位与个人按比例缴纳费用，个人应缴纳费用由单位代扣代缴。

  • 缴纳费用标准：根据所有省市上年度的平均工资进行缴纳，分几个档次。如60%、80%、100%等，最高不过超过缴纳基数的300%。

  • 险种：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险+重大疾病险等六种。

公司为自己缴纳社保后，原来个人参保时所缴纳的费用能退吗？为什么呢？

依据人社部发[2014]17号文件《城乡养老保险制度衔接暂行办法》的相关管理规定，具体如下：

参保人员从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险的，城乡居民养老保险个人账户全部储存额并入城镇职工养老保险个人账户，城乡居民养老保险缴费年限不合并计算或折算为城镇职工养老保险缴费年限。

参保人员若在同一年度内同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的，其重复缴费时段（按月计算）只计算城镇职工养老保险缴费年限，并将城乡居民养老保险重复缴费时段相应个人缴费和集体补助退还本人。

综上所述：题主个人参保并刚缴纳完毕今年的相应社保费用，但入职后又参加城镇职工社保，那么自己原来缴纳的社保费用是无法现在退的，只能等到自己到达法定退休年龄后，对自己的两个社保帐户进行归集，将个人参保帐户资金转入城镇社保帐户中，如有重叠部份，将按月并计算利息后返还题主。



感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，我是个人参保，今年的刚交完，马上入职一家新的公司，公司给交纳社保，我交的费用可以退出吗？对于这样的一个问题，那么我们个人所交纳的费用是无法来退出的，当然如果说我们个人参加的是职工养老保险的话，那么实际上这个职工养老保险是可以转移到新的工作单位继续参保，并且累积自己的缴费年限，这个是没有任何问题的。

因为个人按照灵活就业的形式来参保的基本养老保险跟企业在职职工所参加的基本养老保险是同属于一种养老保险，都是属于职工养老保险的范畴，所以说他们二者之间的累计缴费年限是可以相互累计计算的，并且可以合并累计计算。

如果说你之前参保的并不是属于灵活就业的职工养老保险，而是属于新农村合作养老保险也被称之为城乡居民养老保险，那么这一种养老保险的缴费年限是不能够累积到我们企业单位所参加职工养老保险，但是你既然参加了企业的职工养老保险，索性就只能够停止我们城乡居民养老保险的参保交费，然后转而去参加职工养老保险就可以了。

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我先把题目给大家翻译一下，很多人根本就没看懂什么意思。

题主说，他是个人参保，很显然是灵活就业参保，灵活就业参保交的也是城镇职工养老保险和医疗保险。而且他这边不是按月缴费的，是一整年一起次性交上去了。这个各地区要求不一样，有的是半年，有的是一年，还有按月收费的。大家看清楚了吗？他参保的不是城乡居民养老保险和医疗保险。

题主现在即将入职一个新单位，单位肯定是给交五险的，也就是多了个工伤、生育、失业。这里的养老和医疗保险和灵活就业人员的一样，都属于城镇职工养老保险和医疗 保险。

很多人应该知道，同一种保险是不允许在同一时间段重复参保的，将来会保留一个，清退另一个。但是，他这种情况不存在清退一说，因为他压根就不可能同时参保，因为他在同一个地区。

所以他这种情况，他是可以退保的。因为他现在已经就业，这个优先级是最高的。带着单位给的缴费花名册、劳动合同等资料，到社保大厅先办理解除挂挡手续（解除灵活就业缴费），然后再办理单位参保即可。那么灵活就业那个多交的费用肯定要退还给他。

当然了，这个还得亲自核实一下，各地土政策并不一定相同。



退什么退，这个是可以累计的，交费时间越长，退休的时候拿的越多，去你办理社保的地方办个减员，然后在公司参保就行了



可以退，你的单位给交哪个月，剩下你多交的就退了，不过就是麻烦点

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