公司有权利把员工总部劳动合同变更为子公司合同?员工不愿意变更,怎么维权?

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-06-09 07:46 标签： 公司变更合同主体后辞退赔偿

2020应届生，签了某上市公司（国500），结果入职的时候变成了该企业的子公司。

这个影响会不会挺大的，比如说升职加薪以及跳槽的时候？

（谢谢指正，已改务为动）

* 未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考

  • 请问你们与公司有无劳动合同，你们在公司工作多久了，工资收入是多少

  • 你好：申请劳动仲裁解决

  • 员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。

  • 你好，请问你方是用人单位吗X

  • 我们都知道分公司是指在业务、资金、人事等方面受本公司管辖而不具有法人资格的分支机构。分公司属于分支机构，在法律上、经济上没有独立性，...

  • 公司可以根据实际情况设立子公司和分公司。根据《公司法》规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照...

  • 分公司能否与员工签订劳动合同前不久，我所在的总公司在某市成立分公司，任命我为分公司经理，但分公司没有办理营业执照。经总公司同意，我招...

1.1为规范集团公司（以下简称“公司”）的授权委托管理活动，保障公司

的合法权益，结合公司实际情况，制定本制度。

2.1本制度适用于公司总部及各分公司、子公司有关授权及委托事务的管

3.1授权委托：是指公司法定代表人之外的员工，依据公司内部授权文件、

岗位职责的规定行使职权或者依照公司签发的书面《授权委托书》以

公司名义对外办理公司有关事务。根据授权的性质，公司授权分为职

责性授权和一事一授的单项授权。

3.2授权人：指公司（含公司股东会、董事会、法定代表人）。

3.3受托员工：根据公司授权，行使职权或办理公司事务的员工（不含法

3.4职责性授权：是指公司根据员工担当的职务、岗位不同授予其办理有

关事务或者批准有关事项的资格和权力，又称职权；

3.5单项授权：单项授权是指公司为某项具体工作，出具书面《授权委托

书》（含介绍信等形式）单独授权员工办理公司事务。

4.1.1负责公司各部门、分公司、子公司的定编、定岗，明确各岗位的

4.1.2根据公司决定，及时发布或传达人员调岗文件、任免文件、聘用

文件及授权性文件，并通知相关部门按照文件规定调整OA审批

4.1.3其它与职责性授权相关的管理工作。

4.2.1按照审批意见在《授权委托书》上加盖印章；

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