退休工资与社保交费的关系后工资是不是跟社保有关?

我超过退休年龄还在单位上班,一共上了十三年,可是社保单位只给交了八年,现在我能要求单位补交知前的社保吗?

  • 可以补缴的。 根据社会保险法规定,用人单位应当自用工之日起30日内,为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费用。 法律依据: 《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。  《社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

  • 对于已经连续缴纳15年社保的下岗员工无须补缴社保,如果年限不够,在满足补缴的条件下可以补缴社保。目前,一次性补缴15年社保的行为已经不被允许了。各地对社保补缴也有不同的规定,有些地区只能逐年缴纳社保,不能进行社保补缴。具体政策详情可以咨询所在地社保中心。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  • 在一般情形下,参保人员只能补缴近3个月的社保。社保断交后,如果单位职工与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄,中断或者欠费的情况是可以补缴的。职工达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,则可不必补缴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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导读:作为国家公职人员,公务员如果要申请退休是需要符合规定的条件也需要办理严格的手续才能成功申请退休。那么公务员申请退休需要什么条件和手续?依据不同的情况,申请条件也不同,接下来由大律师网小编来讲讲2022年公务员申请退休需要的条件和手续吧。

2022年公务员申请的条件

  国家公务员的退休条件分为年龄条件,工作条件和身体条件三方面。退休年龄条件是根据国家社会经济发展需要,人口状况,平均寿命,以及生产力供求情况等因素综合确定的。国家公务员达到法定的退休年龄,办理退休手续后,国家就支付退休金。工作条件是由国家公务员的养老保障必须贯彻权利与义务结合的原则决定的,国家公务员只有为国家提供一定的服务年限才能享受退休待遇。身体条件,是指国家公务员因公(工)或因病致残,确实丧失了工作能力,也可享受法定的退休待遇。

  国家公务员自愿退休的条件是:符合下列条件之一的,本人提出要求,经任免机关批准,可以提前退休:

  (1)男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年的;

  (2)工作年限满30年的。确立自愿退休的方式,这在我国还是第一次,也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿,提前退休。

公务员申请退休需要什么手续

  1、需先到社保服务中心办事大厅办理退休审核手续;

  2、接着道人力资源和社会保障局办理退休审批手续。

  3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的,接着带上退休审批表、本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息,确认个人缴费情况。

  4、到社保机构指定银行办理养老金代发借记卡。

  5、办完退休手续后到社保局基金审核科领取《基本养老金待遇计算表》。

  公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

  事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

  基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:

  基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

  《》第九十二条:公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休.

  《公务员法》第九十三条:公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:(一)工作年限满三十年的;(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

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日常职工社保是按月扣费,每个月扣费金额为职工所关注,不久前有朋友问到个人选择的缴费基数3800元,那么按照这个基数公司和个人各交多少呢?

要解答这个问题,必须知道不同险种公司和个人的缴费比例,依据比例来进行换算。

1、城镇职工养老保险缴费比例

在职人员个人月交8%,单位缴费比例12-16%,像上海就是16%,一般省市都是12%;灵活就业人员养老保险个人全额缴费,缴费比例20%。

2、城镇职工医疗保险缴费比例

在职人员缴费比例2%,单位交费比例6%-9%,不同城市不同;灵活就业人员交费比例5.6%-11%。目前职工医保含有生育保险,大病保险费用另算,一般每个月扣十几块钱。

3、城镇职工失业保险缴费比例

失业保险通常单位和个人分别交0.7%和0.3%,也有的城市各交0.5%

4、城镇职工工伤保险交费比例

工伤保险由单位交费,个人不需要交费,将行业分为一到八类,根据类别来交费,分别交单位职工工资总额0.5%、0.7%、1%、1.2%、1.5%、2%、2.4%、2.5%

职工养老保险,在职人员每个月交4元;单位交6元;灵活就业人员养老金0元

职工医疗保险,在职人员每个月元;单位交费每个月4元;灵活就业人员缴费比例5.6%,就是%=212.8元

(注意:职工医保缴费基数并不一定跟养老保险缴费基数相同,很多城市职工医保缴费基数可能会更高)

职工失业保险,缴费基数一般跟养老保险缴费基数一样,个人交0.3%,就是%=11.4元;单位交0.7%,就是%=26.6元

职工工伤保险由单位缴费,看单位职工工资总额,然后根据行业类比乘以比例就可以。

养老保险缴费基数3800元,如果是最低档,那么当地在岗平均工资就是33元;如果是倒数第二档,按照70%档次交费,当地在岗平均工资就是28元。

3800缴费基数,通常都是内地省市,沿海城市平均工资接近6600元以上,最低档在4000以上。

假定3800元是当地最低缴费档次,个人交20年,女性50岁退休:

个人账户养老金:*缴费年限20/计发月数195=374.15元

那么女性50岁退休每个月退休金大约是:.15=1387元

养老金退休金跟个人退休年龄、当地在岗职工平均公司(养老金计发基数)、个人缴费档次和年限直接相关。

关于3800缴费基数公司和个人交费比例就写到这里,有疑问可以留言啊。

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